本期嘉宾：

　　谭　靖　南宁市总工会副主席、党组成员、三级调研员

　　黄伟军　南宁市第一人民医院工会委员会副主席

　　1、主持人:2025年南宁市职工医疗互助保障工作的整体成效如何?

　　谭靖:南宁市始终坚持以职工为中心,持续推进职工医疗互助保障工作走深走实。2025年,南宁市参保单位超过3000家,参保职工达37.1766万人,目前全市已累计为1.73万人次职工发放补助金1365.17万元。参保规模与保障成效显著增长,我们交出了一份让职工满意的“暖心答卷”,切实增强了广大职工的获得感、幸福感和安全感。

　　2、主持人:南宁市总工会在推进职工医疗互助保障工作中有哪些重点举措?

　　谭靖:我们围绕“精准施策、强化培训、广泛宣传”三个方面持续发力:

　　一是精准施策。针对劳模、工匠、困难职工、新就业形态劳动者等重点群体及广大普惠对象实施精准参保补贴。截至目前,累计投入参保补贴资金1894.67万元,惠及职工127万余人次,真正让职工“参得起、保得上”,织密了职工医疗互助保障网。

　　二是强化培训。把基层经办人员的业务能力建设摆在突出位置,围绕政策解读、系统操作、补助服务等内容开展常态化培训,结合案例教学与实操演练,创新融入心理学课程,提升沟通服务水平。通过知识测试与技能竞赛,巩固培训成效,打通服务职工的“最后一公里”。

　　三是广泛宣传。构建“线上线下结合、传统新兴媒体联动”的全方位宣传矩阵,扩大政策触达范围。我们变“被动受理”为“主动上门”,组织宣讲小组深入基层,面对面讲解政策、收集意见、优化流程。同时,为高危群体提供健康体检、安全教育和心理疏导等增值服务,进一步增强职工的归属感和满意度。

　　3、主持人:南宁市总工会在推动职工医疗互助保障工作中有哪些规划?

　　谭靖:南宁市总工会将紧扣“扩面”与“提质”两个关键,持续深化这项工作。在“扩面”上,将着力扩大参保覆盖范围,让更多职工特别是新就业形态劳动者,都能享受到这份“第二医保”的守护。　　　　　　在“提质”上,将优化经办服务流程,探索更多元的健康关爱项目,努力实现从“有保障”到“优保障”的升级,真正把这项暖心工程办得更有质量、更可持续,用心守护好每一位职工的幸福安康。

　　4、主持人:南宁市第一人民医院工会在推进职工参加职工医疗互助保障活动时有哪些体会?

　　黄伟军:南宁市第一人民医院工会高度重视职工医疗互助保障工作,多年来坚持组织全院3000多名职工参保。截至目前,已有670人次职工获得补助金37.19万元,切实为遇到困难的职工缓解了经济压力。

　　这项暖心工程我们由衷点赞!它为广大职工筑起一道抵御疾病风险的“健康防线”,生动诠释了“我助人人,人人助我”互助文化精神。医院工会将持续深耕职工医疗互助保障工作,进一步加大宣传力度、优化服务流程,把这份温暖传递下去。