桂工网讯(记者 周坤)为落实大兴调查研究之风部署要求，7月6日至7日，自治区总工会党组书记、常务副主席管理年采取“四不两直”的方式深入贵港市，就“县级工会加强年”专项工作、机关干部赴基层蹲点工作、产业工人队伍建设改革等内容进行调研。

管理年在金田镇工会联合会调研。

　　调研期间，管理年先后来到桂平市长安工业园区工会工作站、金田镇工会联合会、港北区总工会、广西广业贵糖糖业集团有限公司、大藤峡水利枢纽等地，实地考察基层工会组织建设和作用发挥、职工服务阵地建设和运营等情况，与基层工会工作者面对面交流，并看望慰问了自治区总工会赴基层蹲点干部。

管理年在广西广业贵糖糖业集团有限公司调研。

管理年在大藤峡水利枢纽调研。

　　管理年强调，要以开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，进一步提高政治站位，找准工会工作的着力点，强化作用发挥，聚焦主责主业，推动工会工作高质量发展;要按照“县级工会加强年”专项工作的要求，及时梳理分析县级工会建设中存在的重点难点问题，加大资源力量投入，完善工会组织体系，加强干部队伍建设，提高基层工会工作者素质，畅通社会化工会工作者晋升渠道，激发基层工会的生机活力;要发挥工会牵头抓总作用，持续深化产业工人队伍建设改革，充分发挥劳模和工匠人才创新工作室的作用，加大职工服务阵地建设力度，创新建会入会方式，做好维权服务工作，努力做优“工”字品牌;要推动机关干部赴基层蹲点工作走深走实，把蹲点成果转化为解决问题的务实举措，让工会服务直接触达职工群众。

管理年看望慰问了自治区总工会赴基层蹲点干部。

　　自治区总工会有关部门负责同志参加调研。