柳州讯　(通讯员　梁丽萍)为提升集体协商工作质量,促进企业健康发展,4月10日,柳州市阳和工业新区工会深入辖区企业开展工会组建和集体协商调研指导,正式拉开2024年阳和工业新区集体协商集中要约行动序幕。

　　其间,阳和工业新区工会实地查看了企业集体合同签订材料,并参照集体协商质效评估标准,指导企业围绕自查自评中发现的问题,针对性地加以改进和提高,引导企业切实提高集体协商工作质效,充分发挥集体协商稳企保岗的重要作用。

　　据介绍,阳和工业新区工会4月上旬就已牵头拟定了《2024年阳和工业新区集体协商要约集中行动方案》,依照方案内容,该城区工会将以集中要约行动为起点,以新就业形态劳动者、产业技术工人等为重点群体,通过宣传发动、摸排走访、调研指导、评估回访等形式,全面指导帮助企业开展集体协商,聚焦薪酬待遇、休息休假、社会保障、劳动安全等重点协商内容,突出技术工人薪酬激励协商方向,进一步扩大集体协商和集体合同制度覆盖面,力争确保新区建会企业集体协商建制率动态保持在90%以上。同时,全力推进企业建立多形式多层级沟通机制,促进企业不断完善协商制度、规范协商程序、提升协商质量,增进广大职工的获得感和幸福感。