一年间,全区共有2500多名职工到河池市12个职工疗休养基地(点)开展全员疗休养活动,为该市带来直接经济效益493万余元。这一组2022年的亮眼数据是河池市总工会深化推进职工全员疗休养工作取得成效的一个写照。

　　近年来,河池市总工会坚持以职工为中心的工作导向,把职工全员疗休养作为惠及广大职工的大事、要事来抓,以“高站位、高质量、高要求”办好办实职工全员疗休养事业。

　　坚持高站位推进,推动形成党政重视、工会牵头、部门联动的职工疗休养工作格局。2020年,河池市总工会联合该市六部门共同印发《河池市职工疗休养管理工作实施办法(试行)》《职工疗休养基地(点)认定管理办法》等文件,在应急管理、市场监管等相关部门给予职工疗休养基地创建和做优服务等方面政策支持下,顺利推进职工疗休养基地建设的相关工作。主动加强与文广体旅、市场监管等部门协作,每年对全市各级职工疗休养基地开展全覆盖调研检查,确保职工疗休养基地服务质量不断提高,还将职工全员疗休养列入工会重大专项工作考评中。截至目前,河池市已认定县级职工疗休养基地(点)15个,市级疗休养基地(点)14个,获认定自治区级疗休养基地(点)7个。

　　怎样做到“高质量”推进?一直以来,河池市总工会坚持高质量建设,精心培育职工全员疗休养服务品牌。积极探索推进职工疗休养基地服务规范管理,制定实施《河池市职工疗休养基地服务规范(试行)》,提供河池市职工疗休养基地服务规程案例,从疗休养接待服务、休闲文体康养服务等方面明确相关标准和规程要求。与此同时,推动建立粤桂职工疗休养协作机制,围绕深化深圳对口河池协作,主动加强与深圳市总工会对接联系,积极向深圳方面推荐河池市优质职工疗休养资源。深圳市技术工人疗养基地首次在河池“落户”。同时,进一步推进工会服务阵地进驻职工疗休养基地建设。据了解,河池市总工会已投入经费30多万元在全市7个自治区级职工疗休养基地(点)里建设职工服务站,专门设立职工阅读区、棋牌区、休息区、办公区,为疗休养职工提供休闲、康养及临时办公等优质服务。

　　为提升职工疗休养工作成效,河池市总工会坚持高要求落实,在加强经费保障、提升职工满意度等方面确保职工全员疗休养活动有序有效开展。2020年以来,河池市总工会投入经费164万元,11个县(区)总工会投入经费200多万元,安排各级各类职工参加疗休养,鼓励支持和带动基层工会开展疗休养活动。同时,注重做好每个职工疗休养基地满意度跟踪调查工作,对职工提出的意见和建议,及时反馈基地,不断提高改进服务质量。

　　下一步,河池市总工会将加强对全市各级职工疗休养基地(点)的建设和管理,不断完善各项软硬件建设,进一步提升服务水平和职工满意度,主动加强与其他省市之间开展相关职工疗休养基地交流合作,提升职工疗休养活动内涵和品质,推动职工疗休养工作高质量发展。