技能赛场淬炼精兵,项目一线暖心服务,劳模工匠备受尊崇……灵山县总工会紧扣县域发展大局,以产业工人队伍建设改革为抓手,聚焦职工成长成才与重大项目保障,精准发力、多措并举,将蕴藏在工人阶级中的磅礴力量,转化为服务高质量发展的强劲“动力源”,为灵山县高质量发展注入新动能。

　　产业要升级,人才是关键。灵山县总工会将劳动和技能竞赛打造为产业工人成长的“炼钢炉”。围绕“桂有技能、产业振兴”主线,搭建职工切磋技艺、展示风采、成长成才平台；积极组织参加上级工会举办的各项职工职业技能大赛；建立完善关心关爱劳模工匠和技能人才的常态化机制,广泛开展高技能人才疗休养工作,让“技能值”直接兑换“获得感”。

　　一线问需,当好重大项目建设的“暖心后盾”。重大项目是经济发展的“压舱石”,产业工人则是项目建设的“主力军”。灵山县总工会坚持“项目建设到哪里,工会服务就跟进到哪里”,工会组织将在平陆运河(灵山段)、环北部湾水资源配置工程、抽水蓄能电站等建设一线和特色产业,精准对接工人需求,打出“送温暖+送法律+劳动竞赛”服务组合拳,让来自各地的建设者感受到“此心安处是吾乡”的归属感,有力助推项目建设“加速跑”。

　　立足发展大局,强化劳模工匠引领。榜样是看得见的力量。灵山县总工会构建“选树、宣传、服务”全链条工作体系,以榜样力量凝聚奋进合力。向上积极推荐先进典型,一批全国劳模和广西工匠、钦州工匠脱颖而出；新创建的“劳模和工匠人才创新工作室”成为破解技术难题的“先锋站”；劳模工匠“助企行”活动,将经验智慧送入企业车间,为劳模工匠发挥示范引领、技术攻关作用搭建优质平台。尊崇,不止于掌声。灵山县总工会做实做细关爱文章,通过一系列务实举措,让先进人物在政治上有荣誉、经济上得实惠、社会上受尊重,持续释放“培养一个、带动一片”的示范效应,激励广大职工见贤思齐、奋发有为。

　　从技能赛场到项目一线,从选树典型到暖心服务,灵山县总工会正通过一系列有形、有感、有效的举措,将广大产业工人紧紧凝聚在党的周围,不断焕发劳动热情、释放创造潜能。一支知识型、技能型、创新型的产业工人大军,正在成为灵山奔赴高质量发展新征程上最可靠、最坚实的中坚力量。