桂工网讯　(记者　刘甲平)9月16日,记者从自治区人社厅获悉,为提升服务质效,推动实体经济高质量发展与高质量充分就业良性循环,自治区人社厅印发《全面优化人社领域营商环境服务壮大实体经济推动高质量发展行动方案》,围绕企业用工、人才支撑、社保减负、劳动关系、政务服务等关键环节,推出22条具体措施,实施全面优化人社领域营商环境五大行动。

　　在营造就业友好的协同发展环境方面,实施用工保障助企行动。用好用足税收优惠、就业补贴、稳岗扩岗专项贷款等政策,推广“直补快办”模式,支持企业稳岗扩岗,加力落实一次性扩岗补助,给予企业吸纳就业社会保险补贴。

　　在营造活力迸发的创新驱动环境方面,实施人才引育兴企行动。促进人力资源服务业高质量发展,聚焦产业和民生需求,突出抓好人工智能、数字经济、低空经济等新质生产力领域和养老护理、婴幼儿托育、家政服务等民生领域技能培训。实施“技能强企”行动,支持企业开展岗位技能培训、新型学徒制培训,对符合规定的培训按标准给予培训补贴。打造产教评技能生态链,大力推行“新八级工”职业技能等级制度,引导企业提升技能人才薪酬,健全国有企业技能人才薪酬分配激励制度,推动实现“技高者多得”的良性循环。

　　在营造普惠精准的民生保障环境方面,实施社保纾困惠企行动。延续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策,延续实施失业保险稳岗返还政策,持续降低企业社会保险成本。以出行、即时配送、同城货运等行业平台企业为重点,实施新就业形态就业人员职业伤害保险试点；开展面向民营企业特别是小微企业的工伤预防工作,推进中小微企业和基层快递网点参加工伤保险；持续推进工伤保险跨省异地就医直接结算,提升社保经办服务便利。

　　在营造公平和谐的社会治理环境方面,实施劳动关系护企行动。加强协调劳动关系三方机制建设,建立职工工资集体协商和正常增长机制,常态化开展普法宣传和用工指导,推动企业知法守法、合规用工。完善劳动人事争议多元处理机制,建强调解仲裁队伍,强化劳动争议协商调解,优化劳动保障监察服务。

　　在营造高效便捷的政务服务环境方面,实施人社服务暖企行动。提升人社服务效能,优化涉企行政检查,强化宣传推介引导,全方位宣传“看得懂、算得清、办得明”的人社惠企政策,助力全区营商环境优化提升和经济社会高质量发展。