近年来,广西农村投资集团有限公司(以下简称“广农集团”)党委认真贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述,坚持党的领导,加强党的建设,重点围绕推进企业党建与生产经营融合发展,以高质量党建促进高质量发展进行了积极的实践探讨,对推进国有企业党建与生产经营深度融合、高质量发展具有积极意义。

　　一、推进党建与生产经营融合发展的实践

　　一是狠抓党建工作基层基础,不断夯实企业发展根基。广农集团党委认真贯彻大抓基层的鲜明导向,紧紧围绕推进党组织标准化规范化建设和基层党建“五基三化”建设,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,先后开展“强基健体”规范化建设大行动、“创星争先”大行动、保障激励担当大行动,实施“强基、品牌、头雁、对标、激励”党建五大工程,加快推进党组织嵌入公司治理结构各环节、党建工作融入生产经营全过程,推进基层党建工作提质增效、全面进步、全面过硬。强化创先争优,发挥示范带动,持续推进基层党组织评星定级、示范党支部评选和样板党支部打造,集团系统三星级以上党支部达到100%、五星级示范性党支部超过10%,打造示范支部11个、样板支部2个；深化落实企业“支部建在连上”机制,围绕攻坚急难险重任务,及时组建临时党支部11个、党员示范岗630个、党员责任区178个、党员先锋(攻坚)队193支。强化平台建设,发挥功能作用,在集团本部建设新时代文明实践所、党建展厅、职工书院、企业展厅、扶贫展厅“五位一体”阵地,各板块、各企业因地制宜建设各具特色的党建文化阵地,为开展党建、企业文化、职工思想政治教育等提供良好平台。

　　二是结合企业特色打造党建品牌,助力企业高质量发展。广农集团党委结合企业“农字号”特质打造起“党旗领航乡村振兴　服务三农　广农先行”主题党建,积极推进各板块党建品牌创建工作。例如,水务板块结合供水业务特点打造“党旗耀八桂　甘泉润万家”系列党建品牌,引领企业生产经营和改革发展。都安供水公司党支部通过“红心照碧水　党旗耀清泉”党建品牌创建,连续数年利润总额位居农投水务板块前列,获评“自治区先进基层党组织”“自治区国资委党委系统第一批企业创先争优示范党支部”等。能源板块的新疆克州发电公司党支部面对高原、戈壁、缺水、生活物资供给紧缺等极端恶劣的自然、生活环境,在项目建设、生产经营以及攻坚急难险重任务中充分发挥党员领导干部带头表率作用、基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,积淀形成了特别讲大局、特别讲奉献、特别能吃苦、特别能战斗的“四特两讲两能”企业精神,打造起“红心献电业　戈壁党旗红”党建品牌,促进边疆地区民族团结进步和经济社会发展。农机板块的甘蔗生产服务公司党支部通过擦亮“蔗海党旗映红心　甘服兴农惠万家”党建品牌,激发党建向心力,抓实党建与生产经营融合发展。该党支部书记和班子成员领办“自主建设2040亩水肥一体化示范基地”重点项目,按照糖料蔗高效机收标准对基地进行宜机化改造,将甘蔗从“放养”变成“精养”,实现突破式增产,2023/2024年榨季亩产达到6.69吨,比普通种植的亩产增收近2吨。

　　三是突出党建服务“国之大者”,积极承担社会责任。广农集团党委始终牢记“姓农、为农、务农”使命,紧紧围绕中心、服务大局,突出基层党建服务“国之大者”。2023年,广农集团糖业工业总产值约60亿元,产糖量约92万吨,位列全区第二,获评一批国家级糖产品品牌,带动农资销售、糖蜜深加工和蔗渣造纸等上下游衍生产业蓬勃发展。城乡供排污一体化建设扎实推进,新增两家县区水务公司和11个乡镇供水项目,水务板块水质综合合格率保持在100%,打通供水服务“最后一公里”,总供水服务人口增至250多万人。基层党建赋能加快构建农机服务体系,推出全区首款服务农机业务数字平台“广西农机服务智慧云平台”正式运营,推动广西首笔“农服金融贷”业务成功落地。

　　二、存在的主要问题

　　一是重视程度不够高。少数企业对落实党建与生产经营融合发展工作及党组织融入中心工作和生产经营全过程的要求重视不够、认识不足,认为企业的一切任务就是发展生产经营,导致有些企业党建与生产经营工作出现“两张皮”的现象。

　　二是品牌创建不够实。少数企业党组织打造党建品牌没有体现企业的地域特色、行业亮点,距离打造全国范围或一定区域内叫得响的党建品牌的要求还有较大差距。党建品牌助推企业生产经营、改革发展的力量相对弱,党建引领企业发展的作用发挥也难以凸显。

　　三是人才支撑不够强。少数企业党务干部配置还不齐全,政治素质和业务能力还不够强,有的人员还是兼职的。同时,经营管理人才、市场营销人才、财务金融人才也比较缺乏,特别是既熟悉党务又熟悉生产经营的复合型人才十分紧缺。

　　三、深入推进党建与生产经营融合发展的对策

　　一是严格落实工作责任制。针对解决少数企业对落实党建与生产经营融合发展工作重视不够的问题,应严格落实党建、生产经营及其二者融合发展的工作责任制。强化发挥党建、生产经营考评的指挥棒作用,做到考准、考真、考实,严格落实考评结果作为基层单位和党员干部评先评优、绩效考核、干部选拔任用重要依据的规定要求,对考评等次较差的企业及负责人应进行约谈提醒并限期整改,问题严重的则按有关规定予以严肃问责。

　　二是夯实党建基础和品牌建设。深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,持续推进基层党建“五基三化”系列行动,不断优化党组织及其工作机构设置,有效增强党支部政治功能和组织功能。按照因地制宜、创新载体的原则,突出企业行业特质、生产经营管理特点及其业务特色等,积极打造更多新的党建品牌,使党建工作在服务生产经营、改革发展、中心大局中发挥引领推动作用,不断增强党建品牌工作的生命力。

　　三是增强党建与生产经营融合发展的人才支撑。统筹落实把党支部书记岗位作为培养选拔企业领导人员重要平台的要求,注重围绕攻坚急难险重任务和解决职工群众急难愁盼问题,培养锻炼党建和经营管理人才。坚持培养与引进相结合,立足培养现有人才,紧扣企业发展和业务拓展之需引进紧缺急需的党建人才、经营管理人才和专业人才,强化管理并充分发挥人才作用。建立党务管理人员与经营管理人员交叉轮岗任职机制,培养造就一批既熟悉经营管理业务又熟悉党建业务的高素质专业化复合型的现代企业人才,为深化党建与生产经营融合发展提供坚强的人才保障。

　　(作者单位:广西农村投资集团有限公司)