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突出“工”字特色 铸牢中华民族共同体意识
来源:桂工网    作者:苏玲 屈平 张峰源    发表时间:2024-06-21 17:30:57
摘要:近年来,柳州市柳江区总工会在柳江区委的正确领导下,团结引领广大职工,深入贯彻中央、自治区、柳州市和柳江区关于民族工作的决策部署,坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线,聚焦“四个点”工作法,扎实开展民族团结进步创建工作,推动新时代柳江区工会系统的民族工作取得新成效。
  近年来,柳州市柳江区总工会在柳江区委的正确领导下,团结引领广大职工,深入贯彻中央、自治区、柳州市和柳江区关于民族工作的决策部署,坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线,聚焦“四个点”工作法,扎实开展民族团结进步创建工作,推动新时代柳江区工会系统的民族工作取得新成效。

  一、抓好关键点,凝聚思想共识促民族团结

  强化思想政治引领。柳江区总工会充分发挥工会“大学校”作用,掀起学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列讲话精神热潮,通过举办报告会、座谈会等多种形式,推动党的二十大精神和铸牢中华民族共同体意识进园区、进企业、进班组,引导职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过“柳江工会”微信公众号开设“民族团结进步”专栏,开展“广西三月三”宣传教育,引导各族职工加强对党的民族理论政策法律法规和民族团结进步先进典型的学习,树牢“三个离不开”“五个认同”的思想。把民族团结内容作为开展基层工会干部培训的重点。5年来,共开展培训20余期,培训各民族工会干部2000余人次。

  深化主题宣传教育。柳江区总工会结合开展“中国梦·劳动美”等主题活动,邀请民族团结进步模范走进企业、机关开展宣讲活动,联合柳江区民族宗教事务局开展“中国梦·劳动美——永远跟党走 奋进新征程”劳模工匠和民族团结进步模范宣讲活动(柳江区专场),采取“线上+线下”联动模式,同步通过网络直播平台和微信公众号平台向全区直播,展示了先进模范风采,引领和激励各族干部群众不忘初心、牢记使命;联合柳江区民族和宗教事务局开展线上民族团结进步知识竞赛,切实提高各族干部群众民族政策和民族知识的普及率;开展“万名职工学党史”思想政治引领行动,唱响“中华民族一家亲、同心共筑中国梦”的主旋律;联合柳江区民族宗教事务局举办民族趣味运动会,发掘民族体育魅力,增进了各民族文化交流交融;举办少数民族相亲文化艺术联谊会,帮助柳江区及周边少数民族男女“寻伴交友”。5年来,开展各类民族团结主题系列活动共计50余场,参与各民族职工达10万余人次。

  传递最美劳动声音。柳江区总工会深入企业一线,挖掘各族劳动者精彩奋斗典型。拍摄庆祝中国共产党建党100周年微视频《唱支山歌给党听》和新业态主题微视频《路上有家》,充分展现各民族工人的伟大风采和工会的贴心关爱,传播正能量。积极组织参与“网聚职工正能量 争做中国好网民”主题活动,推送的作品获全国三等奖1个,自治区二等奖5个。

  二、找准切入点,聚焦建功立业促民族团结

  注重典型示范带动。柳江区总工会聚焦高质量发展目标,开展“柳江工匠”评选活动,着力从少数民族职工中培育先进典型,发挥劳模工匠在技术、资源等方面优势,在乡村振兴、重大项目、重点产业等方面发挥示范效能助力高质量发展。选树的20名“柳江工匠”中,有10名少数民族职工,占比50%。

  开展劳动技能大赛。柳江区总工会举办柳江区职工(农民工)非遗编织技能大赛,进一步挖掘民族手工艺的潜力。在柳江区第十届荷花文化旅游节期间,通过组织职工(农民工)编织草席、鸟笼等少数民族特色非遗物质文化遗产代表性项目,引导和推动柳江区民族手工艺品从分散转向规模化、市场化、产业化发展,激励各族职工(农民工)为乡村振兴贡献柳江力量。

  开展职工疗休养。柳江区总工会组织一线职工、劳动模范赴融水苗族自治县、三江侗族自治县等地开展疗休养活动,体验民族风情,感受乡村振兴背景下民族文化发展,深刻感受到党的关怀与民族团结政策的重要内涵。5年来,开展疗休养12次,覆盖600余人次。

  三、立足着力点,结对帮扶促民族团结

  围绕“各民族像石榴籽一样紧紧抱在一起”的工作目标,把民族团结工作融入职工帮扶服务之中。柳江区总工会以助学、医疗、生活、培训为切入点,在档各族困难职工已实现100%解困脱困。扎实开展“送培创工程”,5年来,举办技能培训班18期,共培训各族职工960人,参训人员就业率达80%以上,不仅使少数民族学员拥有了一技之长。以乡村振兴为重点,积极为各族群众办好事、办实事,多次前往挂点村了解联系户家庭、子女教育、收入等基本情况,宣传柳江区委区政府关于乡村振兴、民族团结等方面的重要政策措施。慰问一线职工及困难职工共计2万余人次,发放慰问金616万余元。深入推进职工医疗互助保障工作,使职工医疗互助保障成为职工医保的有效补充,5年累计完成参保数5.6227万份,补助人数达3890人次,补助金额共计373万余元。

  四、瞄准突破点,以维权服务促民族团结

  在各族职工中推广“法院+工会+人社+N”劳动争议多元化解工作模式,依法维护各族职工合法权益。柳江区总工会培育评选“金牌调解室”“金牌调解员”,成立了柳州市首家“工会+仲裁”劳动人事争议调解工作室,为各族职工提供“法律问诊”。5年来,接待各族职工来信来访1200余人次,调解办结工会法律援助案件涉及金额870万余元。深入推动集体协商工作,签订集体协商的企业1502家,覆盖职工2.1563万人,签订率达96.1%,为构建和谐劳动关系打下坚实基础。创新职工律师团服务模式,把工会维权工作延伸到基层一线,组织职工律师团为职工开展法律知识专题讲座共计100余场次,覆盖职工达1.5万余人次。柳江区建立各类园区“职工之家”42家、工会爱心驿站8家,为各族职工提供贴心服务。率先探索“建家”新模式,在柳兴制糖有限公司拓展建设柳江区职工之家和柳江区职工活动中心。

  (作者单位:柳州市柳江区总工会)

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