河池讯(通讯员 蒙忠南)7月18日，河池市2024年产业工人队伍建设改革工作业务培训班在金城江区举办。河池市产改办相关领导和工作人员，河池市深化新时期“产改”工作协调小组成员单位负责相关业务人员，各县(区)产改办、人力资源社会保障局负责“产改”工作的相关业务人员，河池市自治区级产改试点企业负责“产改”工作人员等近70人参加培训。
 

　　河池市总工会相关负责人在培训班上提出，相关各级各部门要结合自身实际，及时组织抓好落实本部门所涉及的“产改”88项三级考评指标。各县(区)产改办，要加强与同级相关成员单位沟通，协调补充完善好产改工作专项档案材料等。希望学员珍惜学习机会，确保做到学有所获，学有所用，努力提升自己的业务水平，为推动河池市“产改”工作的深入开展贡献力量。

　　培训班邀请广西壮族自治区总工会干部学校、自治区产改办产改工作专家组成员苏秋燕为学员授课。培训班上，苏秋燕围绕“产改”工作评价考核目标任务，详细阐述了“产改”工作的背景、意义、目标以及具体实施步骤，解读当前深化“产改”工作相关政策法规知识。她还以专家的视角，对河池市“产改”工作存在的共性和个性问题，特别是“产改”88项考评指标中存在的困难和问题进行了精准透彻地分析。同时结合实际案例，对如何提高“产改”工作效率和质量等问题也进行了探讨。

　　此次培训条理清晰、逻辑严密，既有理论高度，又有实践深度，具有较强的针对性、指导性和可操作性，让学员们受益匪浅。