柳州讯(通讯员 陈军)为深入学习贯彻落实党的二十大精神及习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述精神，进一步推动集体协商工作创新发展，助推柳州市柳南区新时期产业工人队伍建设改革，近日，柳州市柳南区总工会联合柳南区劳动保障监察大队举办柳南区2023年集体协商业务培训班。

　　培训班上，柳州市总工会相关负责人围绕集体协商、劳动关系监测、企业民主管理、企业规章制度和帮扶送温暖、企业文化等方面，详细讲解了新形势下协调劳动关系应注意的问题，并全面阐述了推行“能级工资”专项集体协商工作的重要意义，同时结合实际案例，重点对企业和基层工会在集体协商、民主管理等方面的存在问题及工作方法进行了深入讲解。

　　培训进一步加深了工会干部和基层工作人员对集体协商工作重要意义的认识和理解，开拓了集体协商工作思路，为加快建设一支高素质集体协商指导员队伍、指导企业有效开展集体协商和切实维护广大职工的合法权益等方面奠定了坚实的人才基础。

　　柳州市柳南区总工会相关负责人表示，柳州市柳南区的集体协商工作将以推行“能级工资”专项集体协商为重点，把“能级工资”专项集体协商与推进新时期产业工人队伍建设改革工作结合进来，促进企业建立健全符合企业实际和职工期盼的薪酬分配体系、技能提升体系、福利和生活工作设施保障体系、创新创效奖励体系，提高职工获得感、成就感，构建更加和谐的劳动关系。