□黎氏赞 黄小梅

　　为强化清廉文化建设，营造廉洁文化氛围，今年以来，靖西市总工会以清廉机关、清廉社区、清廉家庭建设为抓手，组织开展系列活动，切实推动清廉建设走深走实。

　　举办一次“廉政课堂”主题党日活动 。为了丰富干部职工廉政知识、培养廉政理念，组织开展“廉政课堂”主题党课活动，通过党组书记上台讲课，进一步提升了党员干部对清廉机关建设的思想认识，推进清廉机关建设持续走深走实，也为工会实际工作提供了帮助和指导。

　　参观一次廉政教育基地。组织全体党员干部职工到靖西市廉政教育基地开展“清风扬正气 廉洁修己身”廉政教育主题党日活动，通过参观、观看警示教育视频的方式，进一步加强工会全体干部职工增强自律意识。

　　观看一次警示教育和家风家教教育片。组织全体党员干部职工观看《忘却初心》《家风不正遗祸患 清廉传家惠久远——领导干部家风不正典型案例警示录》警示教育电教片，引导职工时刻敲响廉洁自律的警钟。

　　开展一次集体谈心谈话 。将党纪法规、清廉创建重要文件纳入年度学习计划，筑牢机关干部廉洁思想根基。市总工会领导班子成员与全体党员干部职工开展集中谈心谈话，针对不同党员干部的个性特点、工作作风分别提出6条廉洁从政的期望和要求。今年以来，党组书记讲廉政党课2次、廉政谈话10人次。

　　签订一份廉政建设责任书 。组织召开党风廉政建设工作暨清廉工会建设部署会，制定印发《靖西市总工会2022年党风廉政建设工作要点》，主要领导、分管领导、各股室(中心)负责人等签订党风廉政建设责任书30份，做到任务明确，责任到人，进一步健全和完善党风廉政建设工作责任机制。

　　开展一次“结对家访促廉洁”行动。开展“结对家访促清廉”行动，引导党员干部廉洁自律、修身齐家，提醒家属守廉助廉，当好“廉内助”。目前，共结成以分管领导和对应股室负责同志的11对对子，以股室负责同志和股室职工的10对对子，开展廉政家访20余场次。

　　下一步，靖西市总工会将持续聚焦主责主业,履职尽责,以清廉机关、清廉家庭建设为抓手,丰富清廉建设内涵,以“树廉、筑廉、强廉、守廉”为工作思路,将清廉建设内化于心、外化于行、固化于制、实化于行。